Article publié le 4 février 2009.
Compte-rendu de la cap n°3 du 4 février 2009
Déclaration liminaire intersyndicale
Dans le contexte actuel de démantèlement du service, qui provoque de fortes inquiétudes quant à l’avenir des agents, tant au niveau professionnel qu’aux modes de gestion individuel et collectif qui sera le leur, les élus exigent d’obtenir aujourd’hui des réponses claires sur les points suivants :
la garantie que des mutations auront bien lieu au cours de l’année 2009,
l’engagement sur une exploitation la plus complète possible du tableau de mutations 2009,
la suppression totale du maintien de deux ans à résidence, puisque les règles risquent de changer l’année prochaine avec la RGPP. Comment l’administration peut-elle continuer à évoquer « l’intérêt du service » pour maintenir des agents dans une résidence donnée, tout en sachant que le système actuel obsolète dès janvier 2010.
Face au malaise du personnel, clairement exprimé les 2à et 29 janvier dernier nous attendons des engagements fermes de votre part.
En réponse à cette déclaration, Monsieur FORGET nous a précisé que :
– pour les mutations 2009, elles auront lieu dans les mêmes conditions que les années précédentes. Concernant la règle des deux ans, celle-ci est maintenue sauf évolution des conditions administratives.
– pour les mutations 2010, les mouvements seraient soumis à l’avis du préfet du département de départ et celui d’arrivée.
– concernant l’établissement des effectifs cibles pour 2009, une demande d’avis a été faite à tous les préfets de région.
Mutations
Bilan des mutations et des appels à candidatures 2008 :
36 mouvements ont été réalisés en 2008.
Tableau de mutations pour l’année 2009 :
Sur les 4 dernières années, le nombre de demandes de mutation est en baisse sensible.
Demandes en 2006 :142,
Demandes en 2007 :115,
Demandes en 2008 : 89,
Demandes en 2009 : 83.
Les élus CGT
